logo-professioneel-begeleiden logo-professioneel-begeleiden
bestellen0
Home > Alle artikelen - Abonneer je nu!
Filters

Alle artikelen - Abonneer je nu!

1 ... 42 43 44 ... 120

Loopbaanzelfsturing bevorderen op een onzekere arbeidsmarkt

Auteur: Renske Werkman

 Door de flexibilisering van onze arbeidsmarkt komen jonge professionals (twintigers en dertigers) al vroeg in hun loopbaan veel uitdagingen tegen. Mooie kansen en mogelijkheden maar ook onzekerheid. Dit maakt het navigeren in de loopbaan er niet makkelijker op. De jonge professional heeft een duidelijk beeld van zijn persoonlijke eigenschappen en kwaliteiten. Toch blijkt het moeilijk om hier de juiste loopbaanrichting aan te verbinden en zelfsturend te zijn. Renske Werkman geeft een praktische uitwerking van het abstracte concept ‘zelfsturing’.
€ 1,95
lees meer

De bewegingsleer van Laban

Auteur: Peter Meijer

 Rudolf Laban (1879-1958) was als jongetje al gefascineerd door de prachtige bewegingen in de natuur van bijvoorbeeld paarden en katten. De soepelheid en het optimale gebruik van de spieren vond hij indrukwekkend. Hij werd erdoor gegrepen en begon naar de bewegingen van mensen te kijken. Hij zag vrouwen die met gemak een zware last op hun hoofd konden dragen en toch gracieus bleven. Maar hij ontdekte ook dat we als moderne mensen eigenlijk maar weinig doen met ons bewegingsarsenaal.
€ 1,95
lees meer

Beelddenkende coachees

Auteur: Mechel Ensing

 Beelddenken en begripsdenken zijn twee verschillende manieren om met informatie om te gaan. In de meeste organisaties is begripsdenken de norm. Mensen die vooral beelddenken, ondervinden daar nadelen van. Hoe herken je een beelddenker? Welke kwaliteiten heeft een beelddenker en welke specifieke eisen gelden voor een loopbaantraject?
€ 1,95
lees meer

Kleur bekennen

Auteur: José Otten

 Willen we professioneel groeien en ontwikkelen of een loopbaanstap maken, dan zullen we contact moeten maken met anderen en onszelf laten zien. Durven tonen wie je bent is voor de meesten van ons geen sinecure – zeker in een werkomgeving. Hoe kunnen we onze cliënten helpen kleur te bekennen en zichtbaar te zijn in werk en loopbaan?
€ 1,95
lees meer

Slimme strategieën voor de ex-wethouder

Auteur: Jacqueline Janssen

 Voor de meeste ex-wethouders blijkt het zetten van een vervolgstap in de loopbaan geen sinecure te zijn. Opvallend is dat het merendeel van hen juist denkt gemakkelijk aan een vervolgfunctie te komen. Een functie als directeur/bestuurder van een maatschappelijke organisatie zien zij als meest passend. Vanuit de wethouder bekeken, lijken dit inwisselbare rollen te zijn. Hoe komt de wethouder aan die gedachte? Waar loopt hij tegenaan en wat is nodig voor een succesvolle vervolgstap?
€ 1,95
lees meer

Studenten pakken een nieuwe rol

Auteur: Reinier Gerritzen

 Het (hoger) beroepsonderwijs gaat vaak nog uit van bepaalde functies of beroepsrollen en competenties die daarvoor nodig zijn. Dit maakt het onderwijs redelijk statisch terwijl ondertussen de wereld razendsnel verandert. Hoe betrek je de actualiteit in je onderwijs zodat het beter aansluit op de arbeidsmarkt?
€ 1,95
lees meer

Zijn millennials te ambitieus?

Auteur: Connie van der Zwan & Antje Stapert

 Millennials: ze nemen zichzelf uiterst serieus, zijn talentvol, hebben veel energie en pakken innovaties handig en snel op. Met hun talenten en digitale vaardigheden dragen ze bij aan toekomstbestendige organisaties. Toch vinden deze jongeren niet vanzelfsprekend hun plek en draai in de organisatie. Ze lijken snel gedemotiveerd en als het ze niet zint, vertrekken ze. Onnodig verloop voor de organisatie en onnodig dwaalgedrag voor millennials. Wat heeft deze generatie nodig om succesvol te zijn en zich succesvol te voelen?
€ 1,95
lees meer

De banen liggen voor het oprapen, toch?

Auteur: Annemieke Methorst

 Het aantal openstaande vacatures heeft in het tweede kwartaal van 2018 een nieuw hoogtepunt bereikt. Afgelopen zomer waren het er 251 duizend, een toename van 16 duizend in het tweede kwartaal. Hierdoor is de spanning op de arbeidsmark opnieuw opgelopen, aldus het Centraal Bureau van Statistiek (CBS). De krapte op de arbeidsmarkt leidde er het afgelopen kwartaal ook toe dat meer mensen een vast contract hebben gekregen. Goede berichten zou je denken, maar het is niet allemaal rozengeur en maneschijn. Bij Stichting DeBroekriem zien we nog veel mensen langs de zijlijn staan. Als HR-/Projectmanager peilde ik de status en nodigde ik vijf werkzoekenden uit voor een rondetafelgesprek. Alle vijf zijn zij eventmanager bij DeBroekriem. Zij delen hun visie en ervaring over arbeidsmobiliteit op middelbare leeftijd.
€ 1,95
lees meer

Zelfregie: maar voor wie?

Auteur: Jouke Post

 In het debat onder kennisprofessionals van NOLOC is een interessante discussie ontstaan over de vraag of zelfregie in werk en loopbaan vrijheid en autonomie biedt, dan wel de sociale verschillen tussen werkenden en werkzoekenden vergroot. Tom Luken heeft in het vorige nummer van Loopbaanvisie het eerste standpunt verdedigd. Ik zal in dit artikel betogen dat zelfregie ogenschijnlijk een aantrekkelijk perspectief vormt, maar dat de vrijheid die er mee gepaard gaat ten eerste paradoxaal is, ten tweede altijd een ideologische lading heeft en tot slot dat niet iedereen even goed is toegerust voor zelfregie.
€ 1,95
lees meer

Zichtbaarheid

Auteur: Els Ackerman

 Soms weet ik niet wat moeilijker is: zichtbaar zijn of onzichtbaar. Het nieuwe beroep van 'influencer' bestaat vooral uit zichtbaar zijn, jezelf laten zien in een vlog met producten waarvoor je al dan niet reclame maakt. Dat levert duizenden volgers op in de social media, die allemaal willen … ja, wat willen ze eigenlijk? Op tv komen? Zelf vloggen en influencer worden?
Gratis
lees meer
1 ... 42 43 44 ... 120

Schrijf je in voor de nieuwsbrief en blijf op de hoogte!

Op weg naar ruimte en vrijheid

Crisis als aanleiding om inzicht te vergroten in (je) identiteitswerk

Datum:
Locatie:

Download gratis deze white paper