logo-professioneel-begeleidenlogo-professioneel-begeleiden
Filters
  • Alle artikelen

    1|...|102|103|104|...|565

    Hoe word ik poes?

    Ik ben dol op poezen. Ik zou nooit een hond willen hebben. Mijn vriendin de hondenliefhebber vroeg me, toen haar hond zijn kop op mijn schoot legde, waarom ik daar zo stellig in was, ik woonde toch dichtbij de hei? “Ik moet er niet aan denken dat ik bij weer en onweer ‘s morgens vroeg en ‘s avonds laat eruit moet met dat beest!” Schoenen aan, jas aan, paraplu mee, zakje voor de uitwerpselen, net als ik even wil blijven nagaren of juist verlang naar mijn bed. Bovendien: een hond in de stad, nee, dat vind ik niks. Niet alleen vanwege die hopeloze hondenpoep maar ook niet omdat ik te doen heb met het dier, dat zijn leven aan een riem hetzelfde rondje om de kerk moet lopen. Slechts een paar keer per week gaat – als hij geluk heeft – het baasje die hei op, maar verder moet hij het doen met zijn hondenmand en korte frisse neuzen. Een vriendelijke hond van een leuk merk kan me tijdelijk wel vertederen als hij kwispelend langs mijn kuit strijkt, maar dat genoegen weegt niet op tegen het mega-medelijden dat ik met het beestje heb.
    Gratis
    lees meer

    Functioneringsgesprekken in Teamverband

    Het individueel functioneren van een medewerker is bepalend voor succes in het hele team. Logisch om functioneringsgesprekken dan ook in teamverband te houden. Je versterkt daarmee tegelijkertijd de ontwikkeling van het team. Valentijn Spit en Rudy Vandamme ontwikkelden een cyclische aanpak, bestaande uit zeven stappen, waarbij de teamcoach een faciliterende maar belangrijke rol speelt.
    1,95
    lees meer

    Als vertragen versnellen is

    Elk team beschikt over energie, daar is geen twijfel over mogelijk. Maar is er voldoende energie en is die van de juiste kwaliteit? Steeds meer onderzoekers plaatsen daar vraagtekens bij. Energie is een goede voorspeller voor teams die presteren combineren met een prettige werksfeer. Belangrijke vragen daarbij zijn: Wat geeft teams energie? Welke factoren zijn van invloed op de energie in teams en welke de rol spelen interventies en veranderingen daarbij?
    1,95
    lees meer

    Het dilemma tussen autonomie en organisatie

    In de film The Matrix (1999) zijn mensen afhankelijk van een omvangrijk gecomputeriseerd besturingssysteem. Zij kunnen daarop geen invloed uitoefenen omdat ze zich er niet van bewust zijn. Nadat de hoofdpersoon Neo ontwaakt is, wordt hij voor de keuze gesteld om de blauwe pil te slikken, dan reist hij terug naar de comfortabele illusie van een onwerkelijke wereld, of de rode pil te nemen en het gevecht met ‘the Matrix’ aan te gaan en daarmee zijn autonomie te herwinnen. Velen kunnen zich kennelijk voorstellen hoe het is om regie kwijt te raken aan een ongrijpbaar systeem, want de film werd een absolute hit.
    1,95
    lees meer

    25 jaar coaching in het UMCG

    Coachingscongressen zijn er in soorten en maten, maar toch lijken ze allemaal op elkaar. Hoe verschillend qua aanleiding of onderwerp ook, altijd is er weer die feestelijke opening, en steeds opnieuw word je getrakteerd op een vergelijkbaar programma van keynotes, en op voor ‘elk wat wils’ parallel geprogrammeerde workshops, aan elkaar gepraat door een olijke dagvoorzitter. En natuurlijk is er dan aan het eind weer de borrel ter opfleuring van het netwerkonderhoud.
    Gratis
    lees meer

    Spinoza en autonomie

    Voor wie iets van de zeventiende-eeuwse Hollandse filosoof Benedictus de Spinoza (1632-1677) weet, lijkt het misschien vreemd hem in verband te brengen met autonomie. Spinoza is, in eigentijdse termen -van het actuele debat over de vrije wil - gesproken, een harde determinist. Hoe is zijn radicale ontkenning van een vrije wil te verenigen met autonomie, dat letterlijk ‘zelf de wet stellend’, ofwel zelfbepalend en zelfstandig zijn, betekent?
    1,95
    lees meer

    Hoe goeroes en consultants u verleiden tot bijgeloof

    Succes is tegenwoordig een morele verplichting. Succes moet. Als het niet in de liefde is, of in het huwelijk of welke hedendaagse variant daarvan ook, dan toch minstens in zaken. Een glanzende carrière, een winstgevende organisatie, een succesvol bedrijf, dat is toch waar het in het leven om draait, nietwaar? Dat is ook waar ‘aansturing’ bij nodig is, management, advisering en begeleiding. Althans, als je de vele trainers, goeroes en consultants gelooft die in een springvloed van workshops, seminars, blogs en boeken de ene succesformule na de andere op ons afvuren. Want succes ligt voor het oprapen, als je hun aanwijzingen maar volgt.
    Gratis
    lees meer

    Frank Zappa, you are what you is

    Mijn vader was psychotherapeut en als hoogleraar verbonden aan de Universiteit van Utrecht. Ik heb zijn boekenkast geërfd, met daarin werk van veel beroemde en beruchte psychologische en filosofische denkers. Als ik de omslagen bekijk, vraag ik me af wat wij coaches kunnen leren van deze grote denkers. Voor deze artikelenreeks pak ik elke keer een ander boek uit de kast, om antwoord te vinden op deze onderzoeksvraag. Ik nodig je graag uit om deel te nemen aan deze speurtocht, in dialoog met onze traditie.
    Gratis
    lees meer

    Liefde (volledige uitgave, 16 artikelen)

    INHOUD THEMA ‘LIEFDE’ (maart 2017) Liefde zet mensen in beweging, Mark Mieras Liefde en zelfcompassie als bron van veerkracht en geluk, David Dewulf Coaching bij levensvragen, Bert Coenen Droom van een meisje, Chris Rooijakkers In gesprek met Jan Drost, Jikke de Ruiter IK-ANDER Van liefdespartners naar collega’s, Saskia Teppema Haat en Liefde, Annette Nobuntu Mul Uit liefde voor het leven, Ilse Vooren En nu…De verliefde coach ORGANISATIE Wat hebben vrijheid, gelijkheid en broederschap ons te zeggen? Saskia Teppema The Samurai Game®, Ericka Kuyters Managen in een onvoorspelbare wereld, Sijtze de Roos MAATSCHAPPIJ Over de kracht en het belang van eigenliefde, Lucas Heijdt Bevrijd jezelf van het juk van de bevestigingsdrang, Luc Van De Steene Love drug, Nina de Ruiter Sartre over het existentialisme, Jikke de Ruiter De coach en de liefde De liefde overbrugt de periode tussen leven en dood. Zij geeft richting aan ons sociale, alsook aan ons werkzame leven. De liefde is, of we willen of niet, alom aanwezig; in de dagelijkse omgang, werk, literatuur, organisaties en politiek. Geen wonder dat de coach direct of indirect op veel vlakken met de liefde heeft te maken. Als thema bij zijn cliënt: relatiecoaching, liefde voor het leven (zingeving), eigenliefde. Als thema bij de coach zelf: liefde voor het vak, verliefdheid en empathisch vermogen in relatie tot de coachee. Het is onmogelijk om te zeggen wat liefde precies is. De meer filosofische artikelen van Bert Coenen, Jan Drost en de boekbespreking van Sartre maken duidelijk dat hier heel verschillende ideeën over bestaan. Draait het om het najagen van puur genot, de individuele beleving, persoonlijke ontwikkeling of gaat het over rechtvaardigheid en recht doen aan de ander? Welke bewuste of onbewuste overtuiging draagt u uit als coach? Willemijn van Strien, relatiecoach, roept op om van kinds af aan aandacht te besteden aan communicatievaardigheden om zo te leren wat je eigen aandeel is in vriendschappen en verhoudingen. Biologische gezien is de liefde makkelijker te vangen. Het lijkt ‘pure chemie’ die gedeeltelijk door een pil, xtc, is te vervangen. Uit wetenschappelijk onderzoek blijkt dat geliefden en vrienden activiteit in een aantal centra en netwerken in de hersenen kunnen verhogen die helpen om elkaar te vormen. Neurologisch gezien ondersteunt liefde dus de mindset om te groeien, om zich aan te passen en het daadwerkelijke leervermogen. Het is dan ook geen toeval, volgens Mark Mieras, dat professionele coaches vaak kiezen voor een houding van compassie om een cliënt verder te helpen. Liefde helpt mensen in beweging te zetten. Naast de filosofische en wetenschappelijk beschouwing van het belang van de liefde is er aandacht voor de praktijk. David Dewulf deelt enkele oefeningen voor (zelf) compassie. Hij laat ervaren hoe een liefdevolle houding en zelfcompassie het meest wijze is om te doen als je gelukkig wil zijn en wil groeien. Deze houding vraagt om de kwetsbaarheid en imperfectie van jezelf en de ander te omarmen, hetgeen veel moed vraagt, maar wel aan de basis staat voor dieper geluk.
    5,95
    lees meer

    Schrijf je in voor de nieuwsbrief en blijf op de hoogte!

    HRD-Congres Liefde voor leren

    Thema: Aandacht

    Datum: 14 februari 2020
    Locatie: De Reehorst, Ede

    Informatie & aanmelden »